9月3日，广青科技“青苗计划”启动仪式暨师徒带教签约仪式在公司办公楼一楼会议室举行。公司党委副书记、监事长兼工会主席江华革，副总经理刘光勇，各厂厂长以及项目有关负责人出席了活动。

       启动仪式上，江华革首先作了致辞，详细介绍了公司未来三至五年发展规划、人才理念以及“青苗计划”活动意义，并宣布“广青青苗计划”正式启动。他强调，企业要发展，人才是关键。公司秉持“公平竞争”和“唯才是举”的人才理念，高度重视大学生引进和培养工作，全面推进“青苗计划”启动落地，推动师徒共同进步，共绘广青蓝图。

       随即，刘光勇宣读了14对师徒带教配对名单。他表示，青苗计划致力于为大学生的系统职业生涯发展提供方案，服务于大学生成长成才。他希望青苗成员要抓住机会，做到勤问、勤思、勤学、勤练、勤总结，掌握技能与方法，不负韶华，砥砺前行，为公司发展增添活力；同时要求师傅们做到言传身教、尽心尽责，帮助徒弟迅速成长，促使他们成为人才队伍的中坚力量。

       启动仪式后，14对师徒在大家的见证下签订了师徒带教协议。

     “广青青苗计划”是公司主要人才培养计划之一，将以点到面进行推广，是以培养未来优秀管理人才为目标，通过校园招聘等渠道引进高校高素质人才，根据公司人才需求和大学生的特质制定发展规划、培训体系和评估体系，开展一对一师徒带教，将岗位培训和素质培训相结合，建立师徒带教考核激励机制，培养出技术基础扎实、领导力强、综合素质高的人才，并提供快速灵活的职业晋升规划，使青苗人才快速成长为未来企业管理的中坚力量。

       人才是企业的核心要素，公司也将持续推动“人才强企”战略，进一步加大人才引进和培养力度，为可持续发展注入新动力。